Los empleados del sector público entregaron al gobierno una propuesta de reajuste salarial de 6,3% nominal y esperan una primera respuesta esta semana de los ministerios de Hacienda y Trabajo, según informó La Tercera. La petición incluye que el aumento real no sea inferior a 2%, con mecanismos para proteger ese piso frente a cambios en la inflación. La Agrupación Nacional de Empleados Fiscales (Anef) argumentó que las remuneraciones de los trabajadores del Estado no deben usarse como herramienta de ajuste fiscal.
Según La Tercera, a mediados de año el ministro de Hacienda, Jorge Quiroz, se comprometió con el Partido Nacional Libertario a que el alza fuera solo por IPC a cambio de apoyo para un proyecto de endeudamiento por US$6.200 millones. Quiroz señaló entonces que ese planteamiento era atendible dada la situación fiscal. El presidente de Anef, José Pérez, afirmó que antes de cualquier definición las partes deben dialogar y escucharse, y que esperan una respuesta institucional por escrito.
Además del reajuste, los funcionarios solicitan la creación de una mesa permanente para revisar la situación de los trabajadores a contrata, cuya renovación anual depende de cada jefatura. La propuesta pide que esa instancia funcione durante la primera quincena de diciembre de cada año, con criterios transparentes y participación sindical. Los empleados públicos argumentan que los cambios de criterio de la Contraloría General de la República han generado incertidumbre sobre la estabilidad laboral.
El petitorio también solicita que el gobierno informe sobre el cumplimiento de los acuerdos de regularización y traspaso de trabajadores a honorarios a planta, incluyendo cupos comprometidos, traspasos realizados y recursos destinados. Asimismo, plantea avanzar en la reducción de la jornada laboral a 40 horas semanales en el sector público, equiparando el derecho que rige para los trabajadores del sector privado bajo el Código del Trabajo.
Qué significa para tu bolsillo: Si trabajas en el sector público, el resultado de esta negociación definirá el ajuste salarial de este año. Un alza de 6,3% nominal sobre un sueldo de $600.000 brutos representaría $37.800 más al mes; si la inflación llega a 4%, el aumento real sería menor. Si eres contrata, la mesa que solicitan los funcionarios buscaría dar más certeza sobre la renovación anual. Fuente: La Tercera.

